Автор: Лейла Бабаева, Берн, 9. 04. 2014.
Подбор команды квалифицированных сотрудников – залог успеха бизнеса (careerdirectionsllc.com)
В процентном выражении рост числа вакансий в финансовом секторе составляет приблизительно 8% с начала 2014 года, пишет журнал Le Bilan.
Если бросить взгляд на вакансии по их специализации, то банкам требуется 1338 человек (16% увеличения списка вакансий c начала года), страховым компаниям – 1197 (+6,7%), а другие учреждения финансового мира (здесь мы говорим о таких специальностях, как бухгалтеры, программисты, бизнес-консультанты) желали пополнить свои ряды 1344 профессионалами (+20% роста), согласно данным сайта finews.ch, опубликованным в понедельник 7 апреля.
Добавим, что это – рекордные показатели с сентября 2011-го, и число вакансий непрерывно растет в течение последнего года.
Упомянутые кантональные, региональные банки и банк Raiffeisen на конец марта искали 671 специалиста, а в процентном выражении рост числа объявлений о приеме на работу равен 12%.
В свою очередь, гиганты UBS и Credit Suisse не очень отличаются друг от друга по числу требуемых сотрудников – 359 и 307 соответственно – но значительно расходятся в процентном выражении роста вакансий с начала года – 35% и 6%.
Любопытно, что анализ рынка 
труда finews.ch публикует каждые три месяца, беря за основу объявления об открытых вакансиях, которые появляются на 1400 специализированных сайтах в Швейцарии и Лихтенштейне.
Осенью 2013 года авторы исследования отметили в качестве возможной причины роста числа вакансий ужесточение регулятивных норм в финансовом секторе. Желая соответствовать установленным требованиям, банки ищут более компетентных и высокообразованных сотрудников.
Генеральный директор рекрутинговой компании Adecco Патрик де Месенер в мартовском интервью газете SonntagsZeitung высказал мнение, что в недалеком будущем для Швейцарии станет еще важнее поиск сотрудников из других стран. Конфедерация нуждается в большем количестве квалифицированных работников, и эту проблему можно решить либо за счет иностранцев, либо за счет швейцарских женщин, которые временно отсутствовали на рынке труда и желают возобновить работу. Лишь в таком случае возможен дальнейший экономический рост, считает глава Adecco.
Последствия голосования 9 февраля об ограничении иммиграции все же внесут свои коррективы: в недалеком будущем Швейцарии, скорее всего, придется рассчитывать главным образом на собственные силы в плане поиска квалифицированных кадров.
Спасение Credit Suisse: продолжение и финал
Не успели заинтересованные лица вздохнуть с облегчением утром в прошлую пятницу, как дело приняло новый оборот, вынудив их провести выходные в растерянном напряжении. Наша Газета внимательно следила за развитием ситуации.
«Путешествие к надежде» начинается на площади де Нёв
28 марта на сцене Большого театра Женевы состоится долгожданная всемирная премьера оперы немецкого композитора Кристиана Жоста по мотивам одноименного фильма Ксавье Коллера.
Парламент решит судьбу иностранных выпускников
Выходцам из третьих стран, имеющим швейцарский диплом, возможно, вскоре будет проще остаться в Швейцарии. Национальный совет одобрил соответствующее предложение правительства.
Спасение Credit Suisse: продолжение и финал
Не успели заинтересованные лица вздохнуть с облегчением утром в прошлую пятницу, как дело приняло новый оборот, вынудив их провести выходные в растерянном напряжении. Наша Газета внимательно следила за развитием ситуации.
Нехватка жилья в Швейцарии
Рост населения страны и низкие объемы строительства привели к тому, что жилая площадь становится все большим дефицитом.
Украинская мода в Цюрихе
28 февраля в городе на Лиммате пройдет благотворительное мероприятие Ukrainian Fashion Day, организованное исключительно силами украинок, из-за войны оказавшихся в Швейцарии.
Добавить комментарий