Самые дорогие руководители – в Швейцарии|Les CEO les plus cher travaillent en Suisse

Автор: Лейла Бабаева, Веве/Базель, 26. 09. 2014.

Фото - Наша газета

Поль Бульке – генеральный директор компании Nestlé c 2008 года (bilan.ch)

Вышесказанное явствует из исследования «Зарплата генеральных директоров из Eurotop100», проведенного американской консалтинговой фирмой Towers Watson. Специалисты проанализировали зарплаты руководителей 95 компаний из 100 наиболее значительных в Европе (неполный список для анализа объясняется недоступностью данных касательно некоторых фирм). В качестве сравнения можно привести цифры в отношении Великобритании: в этой стране главы крупных компаний заработали в целом около 7,5 миллионов в пересчете на швейцарские франки (та же сумма актуальна и для Испании). Уточняя цифру для Конфедерации, отметим, что в карманах топ-менеджеров оказалось 8,8 миллионов франков. Возможно, радость жизни руководителей слегка омрачена тем фактом, что их суммарное вознаграждение оказалось на 6% меньше по сравнению с позапрошлым годом, но даже в таком состоянии оно превышает доходы их британских и испанских коллег. Средняя зарплата генерального директора крупной компании в Европе за прошлый год составила 1 277 285 евро, отмечается в исследовании.

В коммюнике Towers Watson приведены слова директора отдела «Талант и вознаграждение» (расположенного в Цюрихе) Ганса Мюнша о том, что капитализация компаний является ключевым фактором, который определяет размер оплаты труда генеральных директоров. А так как три из четырех компаний с крупнейшей капитализацией в Европе (от 215 до 231 миллиардов франков) являются швейцарскими (Roche, Nestlé и Novartis), то становится понятно, почему их руководство зарабатывает такие деньги. Кроме того, начальники фирм с небольшой капитализацией (25-50 миллиардов франков) в Швейцарии получают за свой труд зарплату, превышающую ее средний эквивалент в остальной Европе. 

Также для генерального директора важно, в какой сфере работает его компания, поскольку это тоже влияет на размер оклада. Больше всего топ-менеджерам в Европе платят в фармацевтической промышленности, затем – в компаниях, выпускающих потребительские товары, и в банковской сфере.

«Скромный» уровень вознаграждения отмечен в Италии, Франции, а самый низкий – в скандинавских странах (почти в 3,5 раза ниже, чем в Швейцарии). Возможно, что такая разница зависит от схемы вознаграждения: в скандинавских странах зарплата генеральных директоров на две трети является фиксированной (64%).

Интересно, что Швейцария – как и Германия и Великобритания – входит в список государств, в которых оплата труда высшего руководства фирм сильно зависит от результативности их работы. Лишь около четверти их зарплаты является фиксированной, а большая часть состоит из премий и прибавок.

Авторы исследования отметили, что в Швейцарии, как и в Европе, политика вознаграждения на предприятиях изменилась под влиянием нормативных требований, акционеров и общественного мнения. Чтобы заработать кругленькую сумму за счет негарантированных прибавок, следует хорошо потрудиться, служа интересам компании и добиваясь целей, которые стали еще более жесткими, чем в недавнем прошлом.

Отметим, что многие компании в Швейцарии (как и в странах Бенилюкса) используют два и более плана долгосрочного поощрения, половина рассмотренных европейских компаний имеют всего один план долгосрочного поощрения, а 16 компаний не имеют его вовсе.

 

Добавить комментарий

Пожалуйста, войдите или зарегистрируйтесь , чтобы отправить комментарий
КУРСЫ ВАЛЮТ
CHF-USD 1.01
CHF-EUR 0.9
CHF-RUB 63.66
СОБЫТИЯ НАШЕЙ ГАЗЕТЫ
ПОПУЛЯРНОЕ ЗА НЕДЕЛЮ

Швейцария полна неожиданностей

Где в Конфедерации меньше всего машин, где больше всего пенсионеров, в какой коммуне женщины в первую очередь получили право голоса – об этом и многом другом в сегодняшней статье.

В кантоне Вале продаются электронные паспорта

Правда, они не дают права на швейцарское гражданство или хотя бы проживание в горном кантоне, но зато доказывают, что их владельцы любят край, где на скалах растет виноград, а вдоль крутых склонов со Средневековья течет вода по каналам bisses. А началось все в 2013 году, с бумажных «документов».

Швейцарские роботы-муравьи

Исследователи Федеральной политехнической школы Лозанны (EPFL) присмотрелись к муравьям и создали подобных им роботов: маленьких трудяг с коллективным сознанием. Каждое творение изобретателей весит всего десять грамм, но, объединившись с собратьями, может осилить сложные задачи, отмечается в коммюнике EPFL.
СЕЙЧАС ЧИТАЮТ

Можно ли пить алкоголь во время беременности?

Согласно результатам исследования клиники акушерства Цюрихского университетского госпиталя, 40% беременных женщин пьют алкоголь. Врачи бьют тревогу и напоминают, что употребление спиртных напитков во время беременности может вызвать необратимые нарушения развития у ребенка.

К 2030 году в Швейцарии не будет хватать 500 000 работников

К такому выводу пришли авторы исследования UBS. Нехватка рабочей силы будет наблюдаться не во всех секторах экономики, она коснется, прежде всего, сферы здравоохранения и ухода за больными.

На Швейцарию могут повесить табличку «Не входить»

Социалистическая партия (PS) хочет ограничить число туристов из стран, далеко расположенных от Швейцарии, и поощрять индивидуальный туризм из ЕС.
© 2019 Наша Газета - NashaGazeta.ch
Все материалы, размещенные на веб-сайте www.nashagazeta.ch, охраняются в соответствии с законодательством Швейцарии об авторском праве и международными соглашениями. Полное или частичное использование материалов возможно только с разрешения редакции. В случае полного или частичного воспроизведения материалов сайта Nashagazeta.ch, ОБЯЗАТЕЛЬНА АКТИВНАЯ ГИПЕРССЫЛКА на конкретный заимствованный текст. Фотоизображения, размещенные редакцией Nashagazeta.ch, являются ее исключительной собственностью. Полное или частичное воспроизведение фотоизображений без разрешения редакции запрещено. Редакция не несет ответственности за мнения, высказанные читателями в комментариях и блогерами на их личных страницах. Мнение авторов может не совпадать с мнением редакции.
Scroll to Top
Scroll to Top