Что лучше повысить – квалификацию или зарплату? | La formation au lieu de la promotion?

©formation-continue.ch

Без труда не вытащишь и рыбку из пруда, понимают практичные швейцарцы, предпочитающие обзавестись необходимыми навыками для пользования рыболовными снастями вместо того, чтобы мечтать о богатом улове. Во всяком случае, 66% работников, опрошенных специалистами Kelly Services, остановили свой выбор на возможности повышения квалификации, отодвинув на второй план предложения карьерного роста. Более того, 59% респондентов даже согласны подождать с прибавкой к зарплате, если вместо этого работодатель оплатит или сам организует им тренинги. Неудивительно, ведь сегодня приходится постоянно учиться и узнавать что-то новое, чтобы оставаться востребованным специалистом. Ну, а получив очередной диплом, можно рассчитывать и на соответствующую оценку своих профессиональных качеств работодателем.


В ежегодно проводимом исследовании Kelly Global Workforce Index (KGWI) на этот раз приняли участие 230 тысяч наемных работников из 31 страны мира. На вопросы специалистов по подбору персонала ответили 70 тысяч европейцев и 4,7 тысяч швейцарцев. Следует отметить, что мнение жителей Конфедерации в целом совпало с расстановкой приоритетов респондентами из соседних стран. В среднем 67% европейцев отдают предпочтение повышению квалификации, лидируют среди них датчане (87%), итальянцы (84%), норвежцы (82%) и шведы (81%). Если принять во внимание данные по других странам (куда входят Азиатско-Тихоокеанский регион и Северная Америка), то число стремящихся к знаниям снизится до 62%.


Опрос ожидаемо показал, что острую потребность в приобретении новых знаний испытывают работники старше 50 лет. Если среди тех, кто родились в 1965-1980 и 1981-1990 годах, учебе отдали предпочтение 64% ответивших, то в возрастной категории 1946-1964 годов рождения доля сторонников повышения квалификации достигла 73%.


Между тем, только треть швейцарцев считают, что работодатель предоставляет им достаточно возможностей для профессионального развития. Чуть меньше (28%) выразили удовлетворение имеющимися в их распоряжении предложениями. В данном случае во внимание принимались оплачиваемые или организованные работодателем курсы повышения квалификации, так называемые «тесты профессиональной ориентации», а также новые веяния – карьерный коучинг и корпоративный тренинг.


При этом почти каждый второй швейцарец общался с начальником по поводу своих профессиональных планов в течение последнего года. Эксперты Kelly Services не скрывают своего удивления – по их мнению, обсуждение таких вопросов в интересах не только самой компании, но и ее сотрудников, поэтому инициатива должна исходить от обеих сторон. Причем, как показали результаты опроса, общение на эту тему приносит свои плоды. Так, многим (45%) разговор с начальством помог составить конкретный план действий, а каждый третий воспользовался подходящим поводом, чтобы упомянуть возможность карьерного роста.


Кстати, чаще других открывающиеся перед ними перспективы профессионального развития называют благоприятными россияне (46%), португальцы (44%) и поляки (40%). Менее радужным видят свое будущее респонденты из Франции, Дании и Бельгии, где только каждый четвертый/пятый может рассчитывать на помощь работодателя в своем стремлении к приобретению новых знаний.


Однако компаниям следует беспокоиться не только о том, как повысить квалификацию своих сотрудников, но и задуматься о методах, которые позволят им удержать ценных специалистов. Судя по результатам опроса Kelly Services, 57% швейцарцев подумывают о том, чтобы сменить место работы в течение ближайшего года. В среднем по Европе этот показатель еще выше – 68%. Очевидно, что, кроме зарплаты и карьерного роста в краткосрочной перспективе, сегодняшних работников живо интересует возможность самосовершенствования.

КУРСЫ ВАЛЮТ
CHF-USD 1.24
CHF-EUR 1.07
CHF-RUB 101.75
Афиша

Ассоциация

Association

Популярное за неделю
Новые обвинения в адрес Клауса Шваба

Внутренние разбирательства в отношении основателя Всемирного экономического форума (ВЭФ) еще не завершены, но швейцарским журналистам уже удалось ознакомиться с некоторыми предварительными выводами.

Всего просмотров: 2793
Женева защищает свое архитектурное наследие

На фоне бума рынка люксовой недвижимости Управление по охране памятников и исторических мест приняло решение внести в реестр многочисленные исторические дома, которым угрожает утрата своего первоначального облика в результате масштабных ремонтных работ или сноса.

Всего просмотров: 2690
Сейчас читают
Квадратура швейцарского флага

В преддверии Национального дня Швейцарии, отмечаемого 1 августа, мы решили рассказать вам о трех особенностях нашей маленькой страны, лежащих, казалось бы, на поверхности, но если копнуть… Начнем с самого заметного – с флага, который у Швейцарии всегда правильной ориентации.

Всего просмотров: 1454
Почему у Швейцарии нет столицы?

Предлагаем вашему вниманию второй материал, приуроченный к Национальному дню Швейцарии, отмечаемому 1 августа.

Всего просмотров: 818
Федеральная прокуратура Швейцарии в борьбе с киберпреступностью

Международные расследования ФП и федерального управления полиции fedpol привели к осуждению за фишинг в Великобритании после того, как клиенты швейцарских банков пострадали на сумму порядка 2.4 млн франков.

Всего просмотров: 688