суббота, 23 ноября 2019 года   

Минимальная зарплата 4000 франков в торговле – реальность|Salaire minimum de 4000 francs dans le commerce est une réalité

Автор: Татьяна Гирко, Берн, 4. 10. 2013. Просмотров: 4786

Фото - Наша газета

Lidl подает пример другим торговым сетям ©Keystone

В воскресенье немецкий дискаунтер Lidl объявил о подарке, который его сотрудники получат к Рождеству. С 1 декабря минимальная зарплата работников швейцарских торговых точек вырастет до 4000 франков. В пресс-релизе компании говорится, что таким образом Lidl установит самый высокий порог среди предприятий розничной торговли в Швейцарии. Соответственно, зарплаты более квалифицированных сотрудников тоже будут пересмотрены в сторону увеличения. Например, работники, за плечами которых двухлетний период профессиональной подготовки, смогут рассчитывать на 4100 франков, а те, кто обучался профессии 3 года – на 4250 франков. По оценкам компании, в сумме затраты на оплату труда вырастут на 2,5%.


Согласно информации телерадиокомпании RTS, в торговой сети Migros минимальный уровень заработной платы находится на отметке 3700 франков, а Coop – 3800 франков. Однако эксперты отмечают, что возможности профессионального роста и дополнительные бонусы у двух основных игроков швейцарского рынка розничной торговли более привлекательны, чем перспективы, которые предлагает своим сотрудникам Lidl.

Тем не менее, решение Lidl оживило дискуссии на тему достойной оплаты труда в отдельных отраслях. По данным RTS, медианная зарплата в секторе розничной торговли Швейцарии составляет 5979 франков. Карло Матье, представитель профсоюзного объединения Syna, считает, что решение Lidl должно послужить сигналом для повышения минимальной оплаты труда и в других торговых сетях. «Это значит, что даже в розничной торговле можно увеличить зарплаты и повысить нижнюю планку до 4000 франков», – заявил он в эфире RTS.

Минимальные зарплаты в Европе на 01.01.2013 года (в Дании, Германии, Италии, Автрии, Финляндии, Швейции, Норвегии и на Кипре порог не установлен законодательно

Напомним, что в Швейцарии не существует регламентированного на федеральном уровне понятия минимальной заработной платы. Тем не менее, предприятия отдельных отраслей устанавливают нижний порог в так называемых коллективных трудовых соглашениях. Однако труд работников сферы гостиничного бизнеса, сельского хозяйства, розничной торговли и уборщиков зачастую остается недооцененным, считают представители профсоюзов и некоторых политических партий.


Исправить эту несправедливость стремятся авторы двух инициатив. Объединение профсоюзов USS уже собрало достаточное количество подписей в поддержку своего предложения «За справедливые зарплаты». Основная его идея – закрепить на федеральном уровне минимальную почасовую ставку оплаты труда на уровне 22 франка в час, что как раз и позволит увеличить месячную зарплату до 4000 франков при 100% занятости. Федеральный совет в своем обращении от 16 января 2013 года рекомендовал отвергнуть эту инициативу, опасаясь ее негативного влияния на швейцарский рынок труда и общий механизм функционирования социального партнерства.


А уже 24 ноября швейцарцам предстоит высказать свое мнение по поводу еще одной инициативы с похожим названием –  «1:12 – за справедливые зарплаты». Ее авторы, представители движения «Социалистическая молодежь Швейцарии», считают, что разница между максимальной и минимальной зарплатой в рамках одной компании не должна выходить за рамки соотношения 1:12. Иными словами, никто не должен зарабатывать за месяц больше, чем другие – за целый год.


Правда, противники инициативы уже предрекают упадок швейцарского футбола. Ведь если игрокам платить всего в 12 раз больше, чем, например, уборщице, работающей в том же футбольном клубе, то достойных игроков нанять будет сложно. Впрочем, некоторые считают, что правило 1:12 можно легко обойти – достаточно раздробить компанию на отдельные филиалы, в каждом из которых будет соблюдаться установленное ограничение. Как бы то ни было, парламент рекомендует гражданам отвергнуть и эту инициативу, а Федеральный совет, используя футбольную терминологию, назвал ее «автоголом».


Таким образом, по мнению правительства, любое государственное вмешательство приведет к негативному воздействию на рынок труда, нормальное функционирование которого обеспечивается за счет способности двух сторон – работника и работодателя – договориться и согласовать условия контракта. В то время как представители профсоюзов приветствуют решение Lidl повысить минимальный уровень оплаты труда, этот пример может быть использован и в качестве аргумента их оппонентами – состояние рынка труда и здоровая конкуренция являются лучшим регулятором.

Медианные годовые зарплаты в европейских странах

 

Добавить комментарий

Пожалуйста, войдите или зарегистрируйтесь , чтобы отправить комментарий
КУРСЫ ВАЛЮТ
CHF-USD 1.01
CHF-EUR 0.91
CHF-RUB 64.12

Ассоциация

Association

ПОПУЛЯРНОЕ ЗА НЕДЕЛЮ

Смертельный спорт в Швейцарии

Каждый год в Конфедерации во время занятий спортом погибают в среднем 184 человека, 58 из них – иностранцы. Какой вид тренировок опаснее всего?

Всего просмотров: 748

Борьба с отмыванием денег в Швейцарии

По данным Информационного управления по борьбе с отмыванием денег (MROS), с 2009 года в Швейцарии резко возросло количество сообщений о подозрении в коррупции: в 2018-м на их долю пришлось почти 27% всех поданных в MROS заявлений.

Всего просмотров: 673

Старые швейцарские франки можно будет обменять в любое время

Федеральный совет принял решение об отмене 20-летнего срока обмена вышедших из обращения банкнот. Нововведение вступает в силу с 1 января 2020 года и коснется купюр шестой и последующих серий.

Всего просмотров: 476
СЕЙЧАС ЧИТАЮТ

В Женеве изучат мозг психопатов

Сотрудники Женевского университета (UNIGE) намерены исследовать особенности мозга людей, которым свойственно бессердечие, лживость и неспособность к искреннему раскаянию.

Всего просмотров: 447

Можно ли пить алкоголь во время беременности?

Согласно результатам исследования клиники акушерства Цюрихского университетского госпиталя, 40% беременных женщин пьют алкоголь. Врачи бьют тревогу и напоминают, что употребление спиртных напитков во время беременности может вызвать необратимые нарушения развития у ребенка.

Всего просмотров: 30,213

Легенда о швейцарском рае. 2. Иоганн Вольфганг Гёте - в Швейцарию за ноу-хау

Мы продолжаем публикацию серии очерков российской писательницы и автора Нашей Газеты Натальи Бегловой, посвященных истокам швейцарского мифа.

Всего просмотров: 318
© 2019 Наша Газета - NashaGazeta.ch
Все материалы, размещенные на веб-сайте www.nashagazeta.ch, охраняются в соответствии с законодательством Швейцарии об авторском праве и международными соглашениями. Полное или частичное использование материалов возможно только с разрешения редакции. В случае полного или частичного воспроизведения материалов сайта Nashagazeta.ch, ОБЯЗАТЕЛЬНА АКТИВНАЯ ГИПЕРССЫЛКА на конкретный заимствованный текст. Фотоизображения, размещенные редакцией Nashagazeta.ch, являются ее исключительной собственностью. Полное или частичное воспроизведение фотоизображений без разрешения редакции запрещено. Редакция не несет ответственности за мнения, высказанные читателями в комментариях и блогерами на их личных страницах. Мнение авторов может не совпадать с мнением редакции.
Scroll to Top
Scroll to Top